Über uns
Aufbau stärkerer internationaler Teams für die europäische Landwirtschaft, Lebensmittelproduktion und das Gastgewerbe. Seit fast zwei Jahrzehnten unterstützt Bixter Gastunternehmen dabei, eine der größten Herausforderungen Europas zu bewältigen: zuverlässige Mitarbeiter zu finden, die bereit sind, zu arbeiten, sich anzupassen und zu bleiben. Heute vereinen wir Personalbeschaffung, Ausbildung, Mobilität und Mitarbeiterbetreuung in einem vernetzten System, das auf die tatsächlichen betrieblichen Anforderungen zugeschnitten ist.
Von unserem Gründer
Seit Jahren beobachteten wir in landwirtschaftlichen Betrieben und Lebensmittelproduktionsstätten in ganz Europa immer wieder dasselbe Muster: Unternehmen verbrachten Wochen mit der Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Führungskräfte wiederholten immer wieder dieselben Schulungen, und Teams hatten Schwierigkeiten mit der Kommunikation und der Anpassung. Gleichzeitig trafen motivierte Bewerber mit großem Potenzial ein, denen jedoch die notwendige Vorbereitung fehlte, um schnell einen Beitrag leisten zu können. Aus diesem Grund haben wir Bixter anders konzipiert. Heute vereint Bixter Talentselektion, Schulung, Vorbereitung, Mobilität und langfristige Betreuung in einem vernetzten Ökosystem. Über die Bixter Academy erhalten Kandidaten und Auszubildende bereits vor ihrer Ankunft praxisnahe Branchenschulungen, eine Einweisung in die Fachsprache sowie kulturelle Vorbereitung. Dies hilft den Gastunternehmen, die Einarbeitungszeit zu verkürzen, die Mitarbeiterbindung zu verbessern und vom ersten Tag an stärkere Teams aufzubauen.
Jährlich geförderte internationale Praktika
Auszubildende und Fachkräfte in unserem Netzwerk
Länder, die durch Bixter-Partnerschaften miteinander verbunden sind
Bixter auf seinem Expansionsweg
Bixter wurde in Dänemark gegründet
Erste internationale Praktikumspartnerschaften geschlossen
Bixter ist in den norwegischen und deutschen Markt eingetreten
Expansion in den niederländischen und schwedischen Markt
Expansion in den spanischen Markt und Start der Bixter Academy als Motor für die Vorbereitung der Arbeitskräfte
Warum sollten Sie sich für uns entscheiden?
Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung
Die Bewerber verfügen bereits bei ihrer Einstellung über praktische Branchenkenntnisse, die im Arbeitsalltag verwendete Fachsprache sowie ein Verständnis für die betrieblichen Abläufe.
Ein vernetzter Prozess
Personalbeschaffung, Schulung, Mobilität und Unterstützung werden über einen einzigen Partner statt über mehrere Anbieter abgewickelt.
Entwickelt für die europäische Industrie
Spezialisiert auf Landwirtschaft, Lebensmittelproduktion und das Gastgewerbe in ganz Europa.
Transparente und ethische Personalbeschaffung
Klare Kommunikation, verantwortungsvolle Einstellungsstandards und eine strukturierte Dokumentation während des gesamten Prozesses.
Schnelleres Onboarding
Verkürzen Sie die Einarbeitungszeit und helfen Sie den Teams, schneller produktiv zu werden.
Langfristige Unterstützung der Belegschaft
Wir bleiben auch nach der Vermittlung weiterhin im Kontakt, um die Integration, die Mitarbeiterbindung und die Stabilität des Teams zu fördern.
Let’s Build a Stronger Teams Together
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